Katholische Betriebsseelsorge
Diözese Rottenburg-Stuttgart
epd2023
Ulm
Ulm
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Equal Pay Day Kampagne 2023

Der EqualPayDay markiert symbolisch den geschlechtsspezifischen Entgeltunterschied, der laut Statistischem Bundesamt aktuell in Deutschland bei 18 % liegt. Umgerechnet ergeben sich daraus 66 Tage, die Frauen zum Jahresanfang unentgeltlich arbeiten müssen.
Hauptanliegen des Projektes ist es, faire Einkommensperspektiven für Frauen und Männer in Deutschland zu schaffen. Die Lohnungleichheit zu durchbrechen, ist eine Frage der Gerechtigkeit. Es ist ein wichtiges Anliegen verschiedenster Akteure und Akteurinnen - von Unternehmen bis zur Zivilgesellschaft, denn gleicher Lohn ist ein Gewinn für alle!
Initiiert wurde der EPD Projekt erstmals 2008 von BPW Germany e.V.

Der BPW ist eines der größten Netzwerke für Unternehmerinnen und berufstätige Frauen weltweit. Vor Ort, national und international setzen sich die rund 30.000 Mitglieder des BPW International in rund 100 Ländern auf vielfältige Weise dafür ein, Frauen aller Hierarchieebenen und Branchen bei der Entwicklung Ihrer beruflichen Potenziale zu unterstützen.

EPD Betriebsseelsorge Ulm: "Ursachenforschung für ungleiche Bezahlung" - zur Frage "Was sind die Ursachen, warum Frauen 18% weniger verdienen". Es gibt drei Abstimmungsmöglichkeiten (Teilzeitarbeit, Qualifikation/Beruf und Familien-Pflegearbeit).